Скасування прокуриста в ТОВ - Хто такий Прокурист? Хто може стати Прокурист? Яким чином є можливість скасувати повноваження прокуриста в товаристві з обмеженою відповідальністю? Які формальності необхідно врегулювати для того, щоб викреслити прокуриста з Національного судового реєстру?
Прокура - це особливий тип довіреності, який може бути виданий тільки підприємцем разом з умовою внесення до реєстру даних особи.
Товариство з обмеженою відповідальністю підлягає внесенню в Національний- судовий реєстр (KRS) і тому, якщо його метою є ведення бізнесу, тоді є можливість встановити прокуриста.
У товаристві з обмеженою відповідальністю довірена особа призначається правлінням. Важливим є той факт, що схвалення призначення довіреної особи має бути виражене усіма членами правління. Таким чином, кандидат в довірені особи не може пройти більшістю голосів. Згода має бути одноголосна.
Скасування прокуриста в ТОВ - правила позбавлення повноважень прокуриста:
Тільки фізична особа з повною дієздатністю може бути довіреною особою. Отже, ви не можете призначити Прокурист неповнолітнього (за невеликими винятками) і недієздатна особа (навіть частково). Також, Прокурист не може бути юридичною особою (наприклад, інша компанія з обмеженою відповідальністю).
Прокурист має дуже широкі повноваження для здійснення дій від імені компанії. Тому він повинен користуватися довірою всіх членів правління.
Прокурист може виконувати свої функції на підставі договору з компанією. У цьому випадку, перед тим як звільнити прокуриста, варто ознайомитися зі змістом договору.
Ви повинні переконатися, що договір про надання послуг або договір підряду з Прокурист може бути розірваний у будь-який час. Однак, якщо ви зробите це без поважної причини, інша сторона може вимагати відшкодування збитків. Вони будуть дорівнюють сумі винагороди за період, що залишився до кінця контракту, або збитків, понесених довіреною особою.
Тому, якщо правління компанії вирішить укласти таку угоду з комерційним довіреною особою, варто включити відповідне положення. З його змісту повинно випливати, що договір припиняється в разі відсторонення довіреної особи з посади. Такий стан захистить компанію від претензій відкликаного представника.
Ситуація ускладнюється, якщо Прокурист працює на підставі трудового договору. Звільнення ніколи не буде означати розірвання договору. Більш того, якщо немає підстав для розірвання договору без попереднього повідомлення, довірена особа буде використовувати даний період для розірвання. У цьому випадку, однак, він буде мати право на винагороду.
Ви також можете доручити звільненому представнику іншу роботу, якщо вона відповідає його компетенції і не призводить до зниження винагороди. Така зміна можливо на термін до трьох місяців. Тому цього достатньо для періоду повідомлення.
Скасування прокуриста в ТОВ - Видалення даних прокуриста з Національного судового реєстру:
Після зняття з обов'язків прокуриста ця особа має бути знято з обліку в національному судовому реєстрі. Обов'язок подати заяву на анулювання даних прокуриста лежить на правлінні компанії. Для цього вам слід підготувати форми KRS-Z3 і KRS-ZL. В останньому ви вказуєте факт звільнення прокуриста.
Проте, вам не потрібно турбуватися про тривалість судового розгляду. Звільнення комерційно довіреної особи вступає в силу, як тільки довірена особа отримує відповідну декларацію. Зміна запису в Національному судовому реєстрі підтверджує тільки цей факт.
Також, запрошуємо ознайомитисьз нашою попередньою статтею під назвою: "Ліквідація ТОВ у Польщі".
